大多数线路板厂都有在墙上挂标语口号，或者印在公司手册中的使命、理念、价值观。在线路板厂使命、理念和价值观这类词汇被归到“企业文化”中来，“企业文化”对线路板厂生存发展的具有重大价值。企业定位是一个线路板厂核心竞争力的体现，定位是一套解决生存与发展问题，也就是战略问题的思想体系。

   “企业文化”是什么？一个线路板厂由其价值观、经营理念、工作态度、处事方式等组成了其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。很多线路板厂把企业文化挂在墙上、印在手册中是一件非常简单的事情，难的是理解这些话与自身的关系，以及如何在实践中去实现这些话，企业文化是线路板厂在生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。

   线路板厂需要什么样的企业文化来维系生存，其实就相当于问：我们的定位是什么？在线路板行业市场竞争下，线路板厂在大环境下要想胜出竞争需要各方面条件，但是通常不会全部具备这些条件。这时线路板厂需要确定自己的市场定位，在这个领域打造自己的核心竞争力。

   据卡博尔赵前高说，在线路板行业竞争非常大，而我们的市场定位是FPC软板以及软硬结合板，在这个领域我们拥有自己的核心竞争力。“好的供应商就有好客户”这是我们我们一直以来的经营理念，优质的产品才能打造好的客户，品质永远是卡博尔的追求。

 

 

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